なぜなぜなぜ

「勝ちは時の運、負けは実力」などと言う言葉は以前書いたことがあるけど、これは自分が自分にいい聞かせる言葉であって、他人に対して使う言葉じゃないよね。
勝った人に「ラッキーだったね」などと言おうものなら、その人の努力を認めてないようにとられてしまう。

 こういった自分が心得ておけばいいことなのに、それを相手に適用すると逆効果になる言葉がある。

 「なぜなぜなぜ」

 自分の失敗や成功の原因を自問するのはいい。 が、会社などで部下などに社長が「なぜなぜなぜ」と聞いたらどうなるだろう?
失敗の理由を一生懸命並び立てるようになってしまう。 建設的な思考をストップさせる言葉なんだよね。
本当に聞かなければならないことは「どうしたら」だよね。 相手を追い込むのではなく一緒に考えましょうよ という姿勢を見せること。 それが大切。

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